R8年3月11日(水)に開催された令和7年度建設業経営講習会に参加しました。
講習会では、人手不足が続く建設業の現状を踏まえ、人材採用の方法やミスマッチを防ぐための考え方、働きがいのある職場づくりや人材育成のポイントなどについて説明がありました。
事例紹介もあり、今後の取り組みを考えるうえで参考となる内容でした。
人材採用・育成をテーマとした建設業経営講習会に参加しました


R8年3月11日(水)に開催された令和7年度建設業経営講習会に参加しました。
講習会では、人手不足が続く建設業の現状を踏まえ、人材採用の方法やミスマッチを防ぐための考え方、働きがいのある職場づくりや人材育成のポイントなどについて説明がありました。
事例紹介もあり、今後の取り組みを考えるうえで参考となる内容でした。
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